【EY Strategy&Consulting】Business Consultant / Technology Consultantの求人情報 (32401)

EY Japan

コンサルティング、ストラテジー・アンド・トランザクション、監査・保証、税務

【EY Strategy&Consulting】Business Consultant / Technology Consultant

職務内容

-EY Strategy and Consultingについて- EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社(以下EYSC)は、EYがグローバルに展開する、「コンサルティング」、「ストラテジー・アンド・トランザクション」、「アシュアランス」、「税務」の4つの主要なサービスラインのうち、戦略的なトランザクション支援を提供する「ストラテジー・アンド・トランザクション」と、変化の激しいデジタル時代にビジネスの変革を推進する「コンサルティング」の二つのサービスラインを担う、総合コンサルティングファームです。 EYのパーパスは、Building a better working world(より良い社会を構築すること: 略してBBWW)です。優れた知見や高品質なサービスの提供を通して、資本市場と世界経済における信頼の構築に貢献します。あらゆるステークホルダーに対して、長期的価値を提供する優れたチームを育成し、持続可能でインクルーシブな成長を実現します。 -募集職種について- 今回のボストンキャリアフォーラムでは下記の2職種で募集をします。  ・Business Consultant  ・Technology Consultant 【Business Consultant】 -Business Consultantについて- EYSCはクライアントの複雑な課題を解決するために戦略的構想・事業デザインから実現のための計画策定、さらに実行までの全てのフェーズを多面的多機能的に支援できる体制を擁しています。ビジネスコンサルタントは、ストラテジー・アンド・トランスフォーメーション、ピープル、リスク、各セクターを中心として戦略から実行までを手掛けるEYSCの全領域に配属される可能性を持った職種です。 Business Consultantのご紹介:https://www.eysc.jp/recruit/si/ -採用部署 Advisory Consultant Group(ACG)について- 入社後は、ACGに所属します。 特定の分野に限定せず様々なプロジェクトを経験できる組織で、自分自身の専門性を見出しながらコンサルタントとして成長する機会が得られます。新入社員研修で基礎スキルを学んだ後に、実際のプロジェクトにアサインされます。プロジェクト終了時にフィードバックをもらい、必要な研修を受講し、また新たなプロジェクトにアサインされます。この繰り返しを通じて、各自スキルのブラッシュアップに努め、コンサルタントとしてのコアコンピテンシーを培っていただきます。   -プロジェクトのアサイン及び、配属について- ACGに所属している間は、下記【EYSCの組織】に記載の全てのユニットのプロジェクトがアサイン対象となります。 シニアコンサルタントに昇格するタイミングで、いずれかの組織に配属先が決定されます。 【EYSCの組織】 [セクター] テクノロジー/メディア・エンターテインメント/テレコム 医薬・医療 公共・社会インフラ 消費財・小売流通 自動車・モビリティ・運輸・航空宇宙・製造・化学 エネルギー 商社 プライベートエクイティ 銀行・証券 保険   [クロスセクター] ■ストラテジックインパクト ■ジャパンアウトバウンドビジネス ■データサイエンス ■ファミリー・コンサルティング・オーガニゼーション [サステナビリティ室] [EYパルテノン] ■ストラテジックバリューエンハンスメント ■トランスフォーメーションデザイン&デリバリー ■カスタマーエクスペリエンストランスフォーメーション ■ターンアラウンド・アンド・リストラクチャリング・ストラテジー ■トランザクション・ストラテジー・アンド・エグゼキューション [トランザクション&コーポレートファイナンス] ■リード・アドバイザリー ■バリュエーションモデリング&エコノミクス ■トランザクション・デリジェンス ■コア [ビジネスコンサルティング] ■カスタマーエクスペリエンストランスフォーメーション ■ファイナンス ■サプライチェーン&オペレーションズ [ピープルコンサルティング] ■ワークフォースアドバイザリー ■統合型ワークフォースモビリティ   [リスクコンサルティング] ■エンタープライズリスク ■テクノロジーリスク [テクノロジーコンサルティング] ■デジタルプラットフォームズ ■テクノロジーストラテジー&トランスフォーメーション ■デジタルエンジニアリング ■AI&データ ■サイバーセキュリティ ■デジタルハブ 【Technology Consultant】 -Technology Consultantについて- Technology Consultantは、テクノロジーを基盤とした多様な知見・専門性を活かしクライアントの経営課題解決を支援します。IT戦略策定から導入支援に至るまでの包括的なサービス提供に加え、デジタル技術とデータを活用した新たなサービスの開発にも携わります。多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと一緒に、オリジナルのテクノロジーキャリアを築くことができます。 Technology Consultantのご紹介:https://www.eysc.jp/recruit/new_graduate/about_eysc/capabilities/tc/ -採用部署 Technology Consultant Group(TCG)について- 入社後は、TCGに所属します。 TCGは、Technologyのエキスパートとして専門領域を確立する前の段階にある若いコンサルタントが様々なテクノロジーテーマや業界のプロジェクトを幅広く経験できるよう、テクノロジー内の各チームからは独立した組織として設立されました。様々なプロジェクトを通して、コンサルティングやテクノロジーの基礎、最先端テクノロジーの動向について理解を深めるとともに社内外の幅広い人脈を培います。 入社後のキャリアパス:https://www.eysc.jp/recruit/new_graduate/special/career_path.html -プロジェクトのアサイン及び、配属について- TCGに所属している間は、[テクノロジーコンサルティング]の全てのユニット、[クロスセクター]のデータサイエンス、[ピープルコンサルティング]のシステム関連のプロジェクトがアサイン対象となります。 シニアコンサルタントに昇格するタイミングで、下記のいずれかに配属となります。 [テクノロジーコンサルティング] ■デジタルプラットフォームズ ■テクノロジーストラテジー&トランスフォーメーション ■デジタルエンジニアリング ■AI&データ ■サイバーセキュリティ [クロスセクター] ■データサイエンス [ピープルコンサルティング]

採用担当者からのメッセージ

Building a better working world ―より良い社会の構築を目指して EYのパーパスは、より良い社会を構築することです。 優れた知見や高品質なサービスの提供を通して、資本市場と世界経済における信頼の構築に貢献します。 あらゆるステークホルダーに対して、長期的価値を提供する優れたチームを育成し、持続可能でインクルーシブな成長を実現します。 私たちは「より良い問い(better questions)」を実践します。 より良い問いが、より良い答えを引き出し、 より良い答えが、より良い社会を構築します。 コンサルティングビジネスを通じて、より良い社会の構築に貢献したい方は、是非アプライしてください。 EYSC HP:https://www.eysc.jp/recruit/company/ EYSC Blog:https://www.eysc.jp/recruit/blog/ EY Japan 2023 統合報告書:https://www.ey.com/ja_jp/integrated-report 先輩社員インタビュー:https://www.eysc.jp/recruit/new_graduate/special/

応募資格

採用対象
学生(職務経験なし) 学生(職務経験あり)
学位
経営学修士 修士・大学院 学士・大学 法務博士 博士 交換留学
主要対象学部
ビジネス・会計・経済・IT
言語スキル
日本語 : 上級レベル 英語 : 上級レベル
その他の応募条件
*2025年春~2026年夏に学位取得予定の四年制大学(学士号)・大学院(修士・博士号)新卒者 *最終面接をボストンキャリアフォーラムにて実施します。ボストンキャリアフォーラムにご参加可能な方が対象となります。

募集データ

勤務地

<東京本社> 〒100-0006 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 東京オフィスツアービデオ:https://www.youtube.com/watch?v=r59994qb1Y8

勤務時間

9:30~17:30  *完全フレックスタイム制 *標準労働時間1日7時間   *育児・介護に伴う短時間勤務制度あり

給与

初年度: 5,900,208円

休日・休暇

土・日完全週休2日制、年末年始休暇、創立記念日、慶弔、公傷、ライフサポート、祝祭日、有給休暇(初年度15日、入社月により按分)

選考プロセス

CFN上で職種を選択し応募してください。EYSCのMypageのご案内をお送りさせていただきます。 Mypageのご案内をご確認いただき、エントリーシートの提出、本エントリーの完了をお願い致します。 エントリーシート選考⇒適正検査(SPI)⇒面接複数回(フェルミ推定あり)、英語力検査⇒Offer *採用選考プロセスは変更になる場合がございます *面接は複数回予定しております *詳細の選考プロセスはMypageのご案内をご確認ください *ボストンでの最終面接にご参加可能な方が選考の対象となります

問い合わせ先

担当部署

EYSC Consulting部門 新卒採用担当

連絡先

eysc.cons.bn@jp.ey.com

企業からの追加質問

※この求人の応募時には、下記の質問への回答が必要になります。回答をご準備の上、応募プロセスにお進みください。

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