日清食品ホールディングスの企業情報

PRメッセージ

「グローバルSAMURAI 結集セヨ。」 もっと新しい、もっと楽しい、もっとおいしい「食」の創造のため、 燃え盛らんばかりのパッションと自らの強み・技術力を頼みにチャレンジャーとして地球規模で強豪に挑んでいく！ 勝つためにあらゆる努力をしていく！ そんなグローバルSAMURAIにこのボストンキャリアフォーラムでお会いできることを楽しみにしております。

私たちの魅力

事業内容

EARTH FOOD CREATOR

私たち日清食品グループは、さまざまな「食」の可能性を追求し、夢のあるおいしさを創造していきます。 さらに、人類を「食」の楽しみや喜びで満たすことを通じて、社会や地球に貢献します。 『EARTH FOOD CREATOR』は、単に "地球食を創造する人" という意味だけではなく、"生物の根本である「食」を創り、世の為につくす" という大きな願いを込めています。 また、EARTHには土という意味もあります。土から生まれた穀物は、あらゆる食料の原点です。日清食品グループは「EARTH＝土」から生まれた商品「EARTH FOOD」を生みだし、創り続けていく使命を持っているのです！

ビジョン/ミッション

食足世平

食は人間の命を支える一番大切なもの。 文化も芸術も、すべては食が足りてこそ語れるものであり、 食のあり様が乱れると争いが起こります。 食が足りて初めて、世の中が平和になるのです。 幸せの第一歩はまず食が足りること、その想いで「食」と向き合っています。

事業・商品の特徴

ファーストエントリーとカテゴリーNO.1を目指せ

数々の世界初を生み出してきた日清食品の社員には、現状に満足せず、常に何か新しくて面白いことで世の中を沸かせていこう、というDNAが受け継がれています。 日清食品グループでは「ファーストエントリーとカテゴリーNo.1をめざせ」という言葉のもと、カップヌードルやチキンラーメンを超える新たな商品づくりを目指しています。 そのカテゴリーは、決してカップ麺やインスタントラーメンだけに限定されていません。 “Beyond Instant Foods”。 これまでの「日清食品」のイメージを超えた、より広い『食』のカテゴリーにおいて強力なブランドを生み出していきます！

働く環境

人事・人材開発制度

研修制度

新入社員集合研修、新入社員実務研修、ビジネスキャリアライフデザインセミナー（2,3年次）、管理職研修、サバイバル研修、選抜型研修、自由選択型通信教育、自己申告制度、早期昇進制度、公的資格免許取得援助制度など

社内制度

・保険 健康、厚生年金、労災、雇用、団体生命、企業年金基金 ・制度 共済会、従業員持株、財形貯蓄、住宅資金融資 ・施設 独身寮（東京・滋賀）、借上社宅