Deloitte Tohmatsu Consulting LLC's Corporate Profile

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Deloitte Tohmatsu Consulting LLC

コンサルティング

Company PR

<<デロイト トーマツ コンサルティングからのお知らせ>> デロイト トーマツ コンサルティング(DTC)はこの度、6月25日(土)・26日(日)に開催予定の東京サマーキャリアフォーラムへの参加を見送ることを決定いたしました。 東京サマーキャリアフォーラムへ参加はいたしませんが、引き続きCFNにてオンライン選考の応募を受け付けておりますので、応募ご希望の方は、本ページ求人情報よりご応募ください。 なお、2022年10月入社をご希望の方は、CFNがエントリーいただく最後のチャンスとなります! [CFNプレエントリー期限 ※いずれも日本日時表記] 2022年10月入社希望者:2022年6月17日(金)正午12:00 2023年10月入社希望者:2022年8月1日(月)正午12:00 皆様からのご応募をお待ちしております。 デロイト トーマツ コンサルティング 海外採用チーム --------------------------------------------------------------------------------------------------- 『Lead the way - 明日への道をともに拓く』 可能性に満ちた変化の時代の中で、 新しい価値観や技術と「多様な知」の掛け合わせが、 進むべき未踏の道を指し示し、 その変革がカタチになるまでともに駆け抜ける。 デロイト トーマツ コンサルティングは常に新しい行き先を問い続ける、人と、企業と、社会とともに。 日本から、より良い明日を創るために。

Who We Are

Business Profile

From Business to Sustainable Society

デロイト トーマツ コンサルティング(DTC)は、世界中で活躍する日系企業や政府機関をクライアントとし、多様なクロスボーダー案件にも取り組むことができるプロフェッショナルファームとして政策提言、戦略策定からその遂行までを支援しています。世界のDeloitte Consulting内ではUS、UKに続く規模を有し、日本を含むアジア、US、EUで活躍する日系企業を支援する圧倒的なNo.1コンサルティングファームを目指しています。 またDTCは、国際的なビジネスプロフェッショナルのネットワークであるDeloitte(デロイト)のメンバーで、日本ではデロイト トーマツ グループに属しています。デロイトの一員として日本のコンサルティングサービスを担い、デロイトおよびデロイト トーマツ グループが有する監査・税務・法務・コンサルティング・ファイナンシャルアドバイザリーの総合力と国際力を活かし、あらゆる組織・機能・セクターに対応したサービスでさまざまなクライアントを支援しています。2700名規模のコンサルタントが、デロイトの各国現地事務所と連携し、世界中に最適なサービスを提供できる体制を有しています。

What We Do

経営コンサルティングサービス 高い専門性を追求しつつ、豊富な経験を持つインダストリーとオファリングふたつのサービス軸のプロフェッショナルがチームを組むアプローチにより、複雑に絡み合う経営や、社会課題をダイナミックに解決します。そして、持続可能な成長とともに、デジタル社会の進展によってますます求められているのは、業界・業種の垣根さえ取り払う、企業の飛躍的な成長です。DTCはその実現のために、仮説検証型に加え、実験実証型のサービスに取り組む体制を整えています。 【オファリングサービス】 (1)Strategy, Analytics, M&A (2)Customer & Marketing (3)Core Business Operations (4)Human Capital (5)Enterprise Technology & Performance       【インダストリーサービス】 (1)コンシューマー (2)資源・エネルギー・生産財 (3)金融 (4)ライフサイエンス&ヘルスケア (5)政府・公共サービス (6)テクノロジー・メディア・通信

Work Environment

Work Atmosphere

自由闊達なコミュニケーション

社内はランクの上下に関係なく、活発な議論が至るところで交わされています。 入社直後であったとしても積極的な発言が期待され、自身のバリューを出していくことが求められます。

Future Team Members

多種多様なメンバー

DTCでは、国籍をはじめとして様々なバックグラウンドをもった社員が活躍しています。 その中で自身の考えをどう伝えるのか、また相手をどう理解していくのかを考えてコミュニケーションをしていくことが プロジェクト遂行には欠かせません。

Work Environment

働く場は世界

DTCは東京、名古屋、大阪、京都、福岡にオフィスがありますが、プロジェクトにより日本全国各地、北米、欧州、アジア各国等で出張ベースや駐在ベースで働くことが珍しくない環境です。

HRD System

Training Programs

入社後約3か月、ケースや座学を用いた新人研修を実施いたします。 その後もランクアップ時研修や配属時研修に加え、実地・E-Lerning含めて様々な自己研鑽の場があります。

Internal Support System

法定の育児休業や介護休業に加えて、勤務負担軽減のためのWorking Programを複数用意し、個々のライフイベントやニーズに合わせた働き方を支援しています。

Benefits

各種社会保険完備、企業年金基金、退職金制度、総合団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン

Career Paths

入社後はAnalystとしてキャリアをスタート。 早期から専門領域(Offering Portfolio)に狙いを定め、基礎スキルと同時並行で専門性確立に取り組めるよう、一貫したプロジェクトアサインが可能です。 専門性を身につけることで、自身のスキルや成長スピードをより感じられるようになり、若手もうちからから、専門領域のプロフェッショナルとして仕事をすることができます。 (キャリアの途中で専門領域の変更も可能です)

Company Information

Year Founded

1993年4月

Headquarters

東京 丸の内(丸の内二重橋ビルディング)

President/CEO

代表執行役社長 佐瀬 真人

Capital

5億円

Annual Sales

非公開

Number of Employees
3,846名
(as of 2021/05)
Office Locations

東京・名古屋・大阪・京都・福岡